المساعد الشخصي الرقمي

مشاهدة النسخة كاملة : الموقع الرسمي للمديرية العامة للوظيفة العمومية www.dgfp.gov.dz/ar/index.asp



www.dgfp.gov.dz
01-12-2014, 03:38 PM
الموقع الرسمي للمديرية العامة للوظيفة العمومية www.dgfp.gov.dz/ar/index.asp

اقسام الموقع

الصفحة الأولى

لمحة تاريخية

لقدتم إنشاء المديرية العامة للوظيفة العمومية بموجب المرسوم رقم 62-526المؤرخ في 18سبتمبر 1962.

المدراء العامون للوظيف العمومي منذ سنة 1962 هم السادة :

• ميسوم سبيح عين بتاريخ 18 سبتمبر 1962;
• عبد الرحمن كيوان عيّن بتاريخ 09 نوفمبر 1966;
• عبد الكريم حسني عيّن بتاريخ 30 جوان 1976;
• محمد كمال العلمي عيّن بتاريخ 01 جويلية 1979;
• نورالدين قصدعلي عيّن بتاريخ 28 جويلية 1991;
• جمال خرشي عيّن بتاريخ 13 أوت 1994;
• بلقاسم بوشمال عيّن بتاريخ 24 مارس 2011.

عرفت المديرية العامة للوظيفة العمومية منذ إنشاءها عدة إلحاقات مؤسساتية وتغيرات تنظيمية دون المساس بموقعها وشكلها كمديرية عامة.

إن مختلف النصوص التنظيمية التى أبرزت هذه التحولات هي :

• المرسوم رقم 64-344 المؤرّخ فـي 02 ديسمبر 1964، المتعلق بصلاحيات وزير الإصلاح الإداري و الوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 64-362 المؤرخ في 21 ديسمبر 1964 المتعلق بالتنظيم الداخلي لوزارة الإصلاح الإداري و الوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 65-168 المؤرّخ فـي 01 جـــوان 1965 المحدد لصلاحيات وزير الإصلاح الإداري و الوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 65-197 المؤرخ في 29 جويلية 1965 المتعلق باختصاصات وزير الداخلية في مجال الوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 65-201 المؤرخ في 11 أوت 1965 المتضمن تنظيم الإدارة المركزية لوزارة الداخلية،
• المرسوم رقم 66-238 المؤرخ في 5 أوت 1966 المتضمن إعادة تنظيم الإدارة المركزية لوزارة الداخلية،
• المرسوم رقم 76-39 المؤرخ في 20 فيفري 1976 المتضمن إعادة تنظيم الإدارة المركزية لوزارة الداخلية،
• المرسوم رقم 82-42 المؤرخ في 23 جانفي 1982 المحدد لصلاحيات كاتب الدولة للوظيف العمومي و الإصلاح الإداري،
• المرسوم رقم 82-199 المؤرخ في 5 جوان 1982 المتضمن تنظيم الإدارة المركزية لكتابة الدولة للوظيف العمومي و الإصلاح الإداري،
• المرسوم رقم 84-34 المؤرخ في 18 فيفري 1984 المتضمن إلحاق المديرية العامة للوظيفة العمومية بالوزارة الأولى،
• المرسوم رقم 95-123 المؤرخ في 29 أفريل 1995 المحددلصلاحيات المدير العام للوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 95-124 المؤرخ في 29 أفريل 1995 المتضمن تنظيم الإدارة المركزية للمديرية العامة للوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 96-212 المؤرخ في 15 جوان 1996 المحدد لصلاحيات الوزارة المنتدبة لدى رئيس الحكومة المكلفة بالإصلاح الإداري والوظيف العمومي،
• المرسوم رقم 96-213 المؤرخ في 15 جوان 1996 المتضمن تنظيم الإدارة المركزية للوزير المنتدب لدى رئيس الحكومة المكلف بالإصلاح الإداري و الوظيف العمومى
• المرسوم رقم 06-177 المؤرخ في 31 ماى 2006 المتضمن إلحاق المديرية العامة للوظيفة العمومية برئاسة الجمهورية(الأمانة العامة للحكومة).

التنظيم
المهام
بلاغات
الموارد البشرية

النصوص القانونية

المناشير والتعليمات الأوامر والقوانين المراسيم القوانين الأساسية الخاصة القرارات

إحصائيات
المسابقات

ملفات الترشح للمسابقات والاختبارات المهنية،
ملفات الترشح للمسابقات والاختبارات المهنية، ينبغي أن تتضمن، من الآن
فصاعدا، فقط الوثائق التالية:
- طلب خطي؛
- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية؛
- نسخة من المؤهل أو الشهادة المطلوبة مرفقة بكشف نقاط مسار التكوين ؛
- بطاقة معلومات تملئ من طرف المترشح.

يتبع ملف الترشح

المترشحين المقبولين نهائيا، قبل تعيينهم في الرتب أو المناصب المترشح لها،
استكمال ملفاتهم الإدارية بكافة الوثائق ألأخرى، لاسيما:
- نسخة من الوثيقة التي تثبت وضعية المترشح إزاء الخدمة الوطنية،مصادق على
مطابقتها للأصل، من قبل المؤسسة أو الإدارة المنظمة للمسابقة؛
- شهادة السوابق العدلية، سارية المفعول؛

- شهادة الإقامة، بالنسبة لمسابقات التوظيف في المناصب المفتوحة في الولايات أو
البلديات البعيدة؛
؛ - شهادة الميلاد رقم 13
- الشهادات الطبية.
- صورتان (02 ) شمسيتان؛
يجب أن تتضمن ملفات المترشحين الناجحين في المسابقات على أساس الشهادة، إضافة
إلى الوثائق المذكورة أعلاه ، لا سيما على:
- شهادات العمل التي تثبت الأقدمية المهنية للمترشح في الاختصاص. ينبغي أن تكون
هذه الشهادات مؤشر عليها من طرف هيئة الضمان الاجتماعي، بالنسبة للأقدمية المكتسبة
في القطاع الخاص؛
- شهادة تثبت مدة العمل المؤدى من طرف المترشح، في إطار جهازي الإدماج المهني
والاجتماعي للشباب حاملي الشهادات، مع توضيح المنصب المشغول، عند الاقتضاء؛
- أي وثيقة تثبت متابعة المترشح تكوينا أعلى من مستوى الشهادة المطلوبة في
التخصص، عند الاقتضاء؛
- أي وثيقة تثبت الأشغال والدراسات المنجزة من طرف المترشح في التخصص، عند
الاقتضاء؛
- شهادة الحالة العائلية بالنسبة للمترشحين المتزوجين.




الموقع الرسمي le site officiel

http://www.dgfp.gov.dz/ar/index.asp

اخبار تونس اخبار التشغيل
10-08-2014, 11:52 AM
الموقع الرسمي للمديرية العامة للوظيفة العمومية www.dgfp.gov.dz/ar/index.asp